CATALOGO OFFERTE DI POLITICA ATTIVA PER IL LAVORO - OPAL
CORSO DI FORMAZIONE LINGUISTICA DI INGLESE (Livello BASE)_MIRANO
COD. VR20230010/112
ECIPA SOCIETA' CONSORTILE A RL
MIRANO (VENEZIA)
Decreto di Veneto Lavoro numero 172 del 19/07/2022
Il CORSO DI FORMAZIONE LINGUISTICA DI INGLESE (Livello BASE) di 24 ore vuole fornirti una base teorica e pratica elementare della conoscenza della lingua inglese.
Durante il corso approfondirai le regole grammaticali, il vocabolario e l'uso della lingua per sostenere conversazioni semplici che riguardano la vita di tutti i giorni: dal ristorante allo shopping, dalle emergenze alle presentazioni, dai ringraziamenti alla farmacia, e oltre.
Il docente, con pluriennale esperienza nell'insegnamento della lingua inglese, spiegherà tutte le regole e le espressioni in modo semplice, fluido e concreto. Durante le lezioni verranno forniti consigli pratici di pronuncia e di grafia per imparare a parlare e scrivere in inglese nel modo più corretto possibile.
Ogni lezione è composta da una presentazione video, tramite slide visive e una dispensa scritta. Ogni lezione è arricchita da esercizi, con i quali testare il proprio apprendimento.
Attività e Moduli:
CORSO DI FORMAZIONE LINGUISTICA DI INGLESE (Livello BASE)_MIRANO
Con il CORSO DI FORMAZIONE LINGUISTICA DI INGLESE (Livello BASE) di 24 ore affronterai:
- una parte che approfondisce alcuni argomenti grammaticali;
- una parte che analizza frasi ed espressioni utili all’interno di una determinata situazione di vita reale;
- una parte che fornisce liste di vocaboli relativi a una determinata situazione di vita reale;
- una parte in cui si analizza un falso amico e un’espressione idiomatica della lingua inglese.
E' prevista anche una piccola parte di approfondimento di alcuni aspetti culturali del mondo anglofono.
Indicativamente la formazione potrà svolgersi la mattina e/o il pomeriggio all'interno dei seguenti orari 09.00-13.00 e 13:30-17.30
Indicativamente le lezioni avranno una durata di 3 o 4 ore
Destinatari
I destinatari degli interventi sono le persone disabili in possesso dei seguenti requisiti:
- essere disoccupate con un patto di servizio attivo;
- essere iscritte agli elenchi provinciali della legge 68/99 di una delle province/città metropolitana
della Regione del Veneto.
In sede di prima applicazione il voucher rafforzato è proposto prioritariamente dai CPI agli iscritti negli elenchi del collocamento mirato che:
a) negli ultimi 12 mesi non hanno avuto alcun rapporto di lavoro;
b) e/o sono segnalati dai servizi che li hanno presi in carico, avendo partecipato precedentemente a percorsi di politica attiva del lavoro senza aver raggiunto un esito occupazionale, attuati nell’ambito della programmazione delle misure per l’inclusione sociale e lavorativa delle persone con disabilità adottata da Regione Veneto (AICT, AxL e misure similari) o a percorsi di mediazione al collocamento lavorativo promossi dai Servizi di Integrazione Lavorativa (SIL) delle Aziende ULSS, ai sensi della D.G.R. n. 1138 del 06/05/2008 “Linee guida per il funzionamento del Servizio Integrazione Lavorativa delle A. ULSS del Veneto. Integrazione e modifiche alla D.G.R. 3350 del 7.12.2001 e alla D.G.R. 3787 del 20.12.2002”.
Durata e orari
Indicativamente la formazione potrà svolgersi la mattina e/o il pomeriggio all'interno dei seguenti orari 09.00-13.00 e 13:30-17.30
Le lezioni avranno una durata indicativa di 3 o 4 ore
Sede di svolgimento
CNA MIRANO Via Cavin di Sala,72/AModalità di erogazione
Le attività si svolgono in presenza.Costo
480 EuroAttestato / Qualifica
Attestato dei risultati di apprendimento
Esperienze dell'ente
Ecipa, in possesso di un'esperienza pluriennale nella presa in carico e nella gestione di percorsi per l'occupabilità e l'occupazione delle persone con disabilità, ha un ruolo di rilievo in relazione alle attività
sociali contenute nella propria Mission, per le quali agisce come proponente progettando e realizzando percorsi di orientamento, formazione professionale (aggiornamento, qualificazione, specializzazione), counseling, coaching e accompagnamento all'inserimento lavorativo per diverse tipologie di persone : svantaggiate disoccupate e inoccupate da inserire/reinserire nel mercato del lavoro, con disabilità fisica, intellettiva e psichica che necessitano di aumentare la propria occupabilità acquisendo quelle competenze indispensabili per esercitare positivamente il ruolo di persona e di lavoratore all'interno della società. In particolare Ecipa da molti anni eroga, per le persone con disabilità, i servizi offerti dal voucher (formazione - accompagnamento al tirocinio/tutoraggio aziendale - supporto all'inserimento lavorativo) che permettono alla persona di definire e realizzare i propri obiettivi connessi al PROPRIO PROGETTO PROFESSIONALE, attraverso l'identificazione delle RISORSE che ciascuno può mettere in campo per la
miglior riuscita del proprio progetto, nonché attraverso l'identificazione di AREE DI MIGLIORAMENTO su cui ciascuno può agire per superare eventuali OSTACOLI (credenze limitanti, gap di conoscenze e competenze, atteggiamenti poco costruttivi) che lo allontanano dalla propria autorealizzazione. La persona viene supportata nel trovare la strada giusta verso la REALIZZAZIONE PROFESSIONALE ricoprendo un ruolo che sia fonte di soddisfazione, personale oltre che economica, e che permetta di realizzarsi mettendo a frutto le conoscenze, competenze e passioni in cui CONCRETO PIANO DI AZIONE.
PER PARTECIPARE
Modalità di adesione
L’utente deve presentarsi al Centro per l’Impiego per richiedere il rilascio del voucher rafforzato, e contestualmente richiedere l’abbinamento all’offerta di politica attiva scelta dal catalogo Opal mediante la consultazione del catalogo Opal pubblicato nel portale www.cliclavoroveneto.it o mediante il supporto del case manager del Centro per l’Impiego.
CONTATTI
Marika Bragato, ruolo: Operatore Area Politiche attive del lavoro - email: lavoro@ecipa.eu telefono: 041.928638
Alessandra Scarpa, ruolo: Operatore Area Politiche attive del lavoro - email: lavoro@ecipa.eu telefono: 041.928638