CATALOGO OFFERTE DI POLITICA ATTIVA PER IL LAVORO - OPAL
Formazione Upskilling mirata alle competenze digitali livello base
COD. GOL23-2-014/005
ENTE DI FORMAZIONE IRIGEM - SOCIETA' COOPERATIVA
ROSA' (VICENZA)
DGR numero 1147 del 19/09/2023
Il modulo formativo, della durata di 40 ore, sviluppa i seguenti contenuti: alfabetizzazione su informazioni e dati, comunicazione e collaborazione digitale, sicurezza in ambito digitale, creazione di contenuti digitali, programmi d’uso comune negli ambienti di lavoro. In particolare utilizzo delle funzioni base del word processor per la gestione di semplici documenti, l’uso del foglio elettronico attraverso l’esecuzione di semplici calcoli con l’impiego di formule e funzioni base, utilizzo di programmi per creare una semplice presentazione con scelta del layout, utilizzo dei principali browser per accedere ai servizi della Rete e prelevare materiale dal Web, eseguire ricerche semplici e avanzate, utilizzo e gestione delle e-mail.
Attività e Moduli:
Incontro domanda offerta di lavoro
¿ scouting delle opportunità occupazionali;
¿ promozione dei profili, delle competenze e della professionalità della persona (beneficiario) presso il
sistema imprenditoriale;
¿ preselezione;
¿ accesso alle misure individuate;
¿ accompagnamento della persona nell’accesso al percorso individuato e nell’attivazione delle misure
collegate;
¿ accompagnamento della persona nella prima fase di inserimento;
¿ assistenza al sistema della domanda nella definizione del progetto formativo legato al contratto di
apprendistato;
¿ assistenza al sistema della domanda nell’individuazione della tipologia contrattuale più funzionale al fabbisogno manifestato (ad esempio tra contratto di apprendistato e a tempo determinato)
Formazione per l'aggiornamento professionale "upskilling"
Formazione Upskilling mirata alle competenze digitali livello base
Accompagnamento al lavoro
¿ Supporto allo sviluppo delle capacità e competenze, finalizzato al raggiungimento dell’obiettivo professionale (coaching);
¿ Scouting delle opportunità occupazionali; supporto nella redazione del CV e delle lettere di accompagnamento;
¿ Preparazione a un’adeguata conduzione di colloqui di lavoro;
¿ Supporto all'auto promozione;
¿ Tutoraggio.
Sede di svolgimento
Ente di Formazione I.RI.GEM. scis via Schallstadt 55Data inizio corso
29/04/2024Durata corso
40 oreNumero massimo corsisti
10Modalità di erogazione
Le attività si svolgono in presenza.Indennità / Borsa di studio
Euro 3,5/ora per le ore frequentate in presenza
Attestato / Qualifica
Attestazione di messa in trasparenza dei risultati di apprendimento
PER PARTECIPARE
Modalità di adesione
Per aderire è necessario essere in possesso del Patto di Servizio e relativo Assegno GOL rilasciato dal Centro per l’Impiego - Percorso 2 “Aggiornamento (Upskilling)”
Documentazione necessaria
Non sono richiesti particolari requisiti
CONTATTI
Cinzia Battistello, email: irigem@irigem.it telefono: 800331644