CATALOGO OFFERTE DI POLITICA ATTIVA PER IL LAVORO - OPAL
Formazione Upskilling (RRSP) mirata al profilo TECNICO DELL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
COD. GOL22-55/178
ECIPA SCARL
PADOVA (PADOVA)
DGR numero 845 del 12/07/2022
Il corso ti consentirà di aggiornare alcune competenze professionali tipiche del profilo TECNICO DELL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE permettendoti di avere maggiori opportunità occupazionali all'interno di differenti contesti quali uffici del personale di aziende di medie e grandi dimensioni, associazioni di categoria, studi professionali di consulenza del lavoro oppure piccole aziende all'interno delle quali normalmente la figura impiegata nelle settore amministrativo si occupa sia di contabilità del personale sia di altri aspetti legati all'amministrazione.
Il compito principale della figura è è gestire gli adempimenti connessi alla gestione amministrativa e contabile del personale, in raccordo con le funzioni responsabili dell'amministrazione del personale.
I docenti coinvolti sono specialisti con esperienza triennale e sapranno adeguare le proprie competenze personali/professionali alle esigenze del progetto formativo alla luce delle caratteristiche degli allievi.
Attività e Moduli:
Formazione per l’aggiornamento professionale “upskilling”
Formazione Upskilling (RRSP) mirata al profilo TECNICO DELL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Durata e orari
Il percorso si compone di 60 ore formative che verranno erogate indicativamente in 4 ore giornaliere (09:00 - 13.00 oppure 13:30 - 17:30)
Sede di svolgimento
ECIPA PADOVA VIA SAVELLI 128Modalità di erogazione
Le attività si svolgono in presenza.Indennità / Borsa di studio
Euro 3,5/ora per le ore frequentate in presenza
Attestato / Qualifica
Attestazione di messa in trasparenza dei risultati di apprendimento
Settore attività
- 69.20.30 - ATTIVITÀ DEI CONSULENTI DEL LAVORO
- 74.12.3 - GESTIONE ED AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE PER CONTO TERZI
Professioni correlate
- 4.1.1.4.0.0 - ADDETTI ALLA GESTIONE DEL PERSONALE
- 4.3.2.2.0.0 - ADDETTI ALLE BUSTE PAGA
Profili Repertorio Regionale Standard Professionali
- Normativa sui contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL)
- Normativa in materia di tutela della Privacy
- Concetti di Diritto del lavoro per la gestione del contenzioso con il personale
- Normativa fiscale , tributaria e previdenziale
- Struttura della retribuzione
- Adottare procedure di gestione registri obbligatori
- Adottare procedure calcolo versamenti conti contributivi e fiscali
- Adottare tecniche di redazione dei report dei costi
- Adottare modalita' di redazione contratti di lavoro
- Realizzare gli adempimenti legati all'uscita del personale
- Utilizzare software per la gestione amministrativa del personale
25.234.770 - ADA.25.234.770 Gestione amministrativa del personale
- Supporto documentale e amministrativo nei contenziosi
- Normativa sui contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL)
- Concetti di Diritto del lavoro per la gestione delle retribuzioni del personale
- Normativa previdenziale
- Normativa fiscale e tributaria
- Struttura della retribuzione
- Utilizzare dispositivi di rilevazione e classificazione delle presenze
- Adottare procedure di calcolo versamenti contributivi e fiscali
- Elaborare le buste paga (orari, ferie, assenze giustificate, ecc.)
- Adottare procedure per gestione pagamenti
- Utilizzare software gestione paghe
25.234.770 - ADA.25.234.770 Gestione amministrativa del personale
- Realizzazione dei mandati di liquidazione degli stipendi
- Impostazione ed esecuzione delle attivita' di gestione mensile delle retribuzioni
- Rilevazione delle presenze e predispozione della documentazione giustificativa delle assenze
- Normativa previdenziale
- Struttura della retribuzioni
- Tipologie di adempimenti e scadenze fiscali
- Normativa fiscale e tributaria
- Procedure di contabilita' relative ai rapporti di lavoro e di gestione dei costi
- Criteri guida di diritto del lavoro per la gestione dei registri obbligatori
- Adottare procedure calcolo versamenti contributivi e fiscali
- Utilizzare software contabilita'
- Utilizzare procedure di registrazione documenti contabili
- Utilizzare tecniche di redazione di report dei costi
- Adottare procedure di gestione dei registri obbligatori
25.234.770 - ADA.25.234.770 Gestione amministrativa del personale
- Elaborare i prospetti paga periodici assicurando la corretta tenuta dei libri obbligatori secondo le leggi vigenti (libro paga, libro matricola)
- Predisposizione ed esecuzione delle procedure per la gestione degli adempimenti obbligatori in tema fiscale, assicurativo e contributivo
PER PARTECIPARE
Modalità di adesione
Per aderire è necessario essere in possesso del Patto di Servizio e relativo Assegno GOL rilasciato dal Centro per l’Impiego - Percorso 2 “Aggiornamento (Upskilling)”
CONTATTI
Alessandra Scarpa, ruolo: Operatore Area Politiche attive del lavoro - email: scarpa@ecipa.eu telefono: 041.928638
Giorgia Tosatto, ruolo: Operatore Area Politiche attive del lavoro - email: agenzia@ecipa.eu telefono: 041.928638