CATALOGO OFFERTE DI POLITICA ATTIVA PER IL LAVORO - OPAL
POTENZIAMENTO DI SOFT SKILLS PER IL REINSERIMENTO LAVORATIVO
COD. VR20230015/026
ATTIVAMENTE S.r.l.
CITTADELLA (PADOVA)
Decreto di Veneto Lavoro numero 172 del 19/07/2022
Descrizione
Per chi cerca lavoro da tanto tempo, per chi si re-inserisce dopo un periodo di inoccupazione, per chi vuole stare meglio sul luogo di lavoro e proporre il meglio di sé.
È un percorso di formazione per potenziare le risorse personali nella gestione delle attività professionali, nel rapporto con colleghi e superiori, facilitare la consapevolezza e il benessere personale anche a lavoro.
I requisiti auspicati per la partecipazione sono la voglia di migliorare sé stessi e valorizzare le proprie competenze anche nel contesto professionale.
Conoscenze e competenze raggiungibili
• Creare situazioni di benessere nel contesto lavorativo:
- elementi di comunicazione efficacie, relazioni positive, empatia;
- tecniche di gestione del conflitto e dello stress;
- elementi di pensiero critico e creativo;
- tecniche di problem-solving e decision making.
• Migliorare la consapevolezza del contesto professionale:
- l’organizzazione lavorativa e la gestione dei ruoli nell’azienda;
- affidabilità e altri comportamenti positivi sul luogo di lavoro;
- diritti e doveri dei lavoratori: riflessioni pratiche.
• Attivare strumenti di empowerment personale e professionale:
- bilancio delle proprie competenze;
- colloquio di selezione;
- dichiarazione di invalidità e comunicazione delle proprie esigenze;
- ricerca attiva del lavoro: strumenti e tecniche di engagement.
Metodologia e strumenti di formazione
• Lezioni laboratoriali attraverso metodologie attive e prove pratiche;
• Lavori personali e in piccolo gruppo;
• Brevi lezioni teoriche;
• Verifica finale dei risultati di apprendimento.
Attività e Moduli:
POTENZIAMENTO DI SOFT SKILLS PER IL REINSERIMENTO LAVORATIVO
Descrizione
Per chi cerca lavoro da tanto tempo, per chi si re-inserisce dopo un periodo di inoccupazione, per chi vuole stare meglio sul luogo di lavoro e proporre il meglio di sé.
È un percorso di formazione per potenziare le risorse personali nella gestione delle attività professionali, nel rapporto con colleghi e superiori, facilitare la consapevolezza e il benessere personale anche a lavoro.
I requisiti auspicati per la partecipazione sono la voglia di migliorare sé stessi e valorizzare le proprie competenze anche nel contesto professionale.
Conoscenze e competenze raggiungibili
• Creare situazioni di benessere nel contesto lavorativo:
- elementi di comunicazione efficacie, relazioni positive, empatia;
- tecniche di gestione del conflitto e dello stress;
- elementi di pensiero critico e creativo;
- tecniche di problem-solving e decision making.
• Migliorare la consapevolezza del contesto professionale:
- l’organizzazione lavorativa e la gestione dei ruoli nell’azienda;
- affidabilità e altri comportamenti positivi sul luogo di lavoro;
- diritti e doveri dei lavoratori: riflessioni pratiche.
• Attivare strumenti di empowerment personale e professionale:
- bilancio delle proprie competenze;
- colloquio di selezione;
- dichiarazione di invalidità e comunicazione delle proprie esigenze;
- ricerca attiva del lavoro: strumenti e tecniche di engagement.
Metodologia e strumenti di formazione
• Lezioni laboratoriali attraverso metodologie attive e prove pratiche;
• Lavori personali e in piccolo gruppo;
• Brevi lezioni teoriche;
• Verifica finale dei risultati di apprendimento.
Il percorso della durata di 36 ore si svolge da lunedì a venerdì dalle 9.00 alle 13.00 o in alternativa dalle 14:00 alle 18:00
Destinatari
I destinatari degli interventi sono le persone disabili disoccupate iscritte agli elenchi della legge 68/99 dei CPI della Regione Veneto, in possesso dei seguenti requisiti:
- essere disoccupate o inoccupati iscritti al CPI con un patto di servizio attivo;
- essere residenti o domiciliati in Veneto.
In via di prima applicazione si darà particolare attenzione agli iscritti al collocamento mirato che negli ultimi 12 mesi non hanno avuto alcun rapporto di lavoro.
Durata e orari
Il percorso della durata di 36 ore si svolge da lunedì a venerdì dalle 9.00 alle 13.00 o in alternativa dalle 14:00 alle 18:00
Sede di svolgimento
ATTIVAMENTE - Cittadella VIA BORGO PADOVA, 33Modalità di erogazione
Le attività si svolgono in presenza.Costo
750 EuroAttestato / Qualifica
Attestato dei risultati di apprendimento rilasciato previa verifica del conseguimento degli obiettivi di apprendimento e a condizione della frequenza di almeno il 70% delle ore del corso.
Esperienze dell'ente
Attivamente dal 2016 ha maturato esperienza nell’ambito dell’inserimento lavorativo di persone in condizioni di svantaggio a rischio di esclusione sociale. Nel 2022 ha aderito alla rete della provincia di Padova per l’inclusione e l’inserimento lavorativo di persone svantaggiate, in particolare persone con disabilità L.68.
Attivamente ha partecipato a progetti per l’accompagnamento e l’inserimento lavorativo di persone disabili, approvati dalla Regione del Veneto (a valere sull’Asse Inclusione Sociale POR FSE 14-20 o sul Fondo regionale per l’occupazione delle persone con disabilità), in partenariato con enti del territorio, nelle provincie di Padova, Treviso, Vicenza. I progetti sono stati strutturati in interventi di orientamento individuale, accompagnamento al tirocinio, supporto all’inserimento lavorativo, con la stretta collaborazione dei CPI e i servizi sociali, SIL, delle rispettive ULSS della provincia di riferimento.
Attivamente propone il Servizio di job coaching con la finalità di favorire l'inserimento lavorativo delle persone con disabilità (DGR n. 1103 del 09 agosto 2021).
PER PARTECIPARE
Modalità di adesione
L’utente deve presentarsi al Centro per l’Impiego per richiedere il rilascio del voucher rafforzato, e contestualmente richiedere l’abbinamento all’offerta di politica attiva scelta dal catalogo Opal mediante la consultazione del catalogo Opal pubblicato nel portale www.cliclavoroveneto.it o mediante il supporto del case manager del Centro per l’Impiego.
CONTATTI
Chiara Candeo, email: chiara.candeo@attivamente.eu telefono: 0497966125